今後の人手不足に備えるとすると「業界に興味は無いけど、業務には適性がある」人をいかに集めるか、となるんじゃないかと。
熱意のある人の試行錯誤と心意気に頼っていた時代は終わり、属人性を排除したワークフローを構築して「誰が関わっても同じ」製品を作れるようにする。
そのワークフローを構築するのが、希少な「熱意のある人」の役目。 #dtp